El Banco BCI se destaca por su cultura de felicidad organizacional. Su éxito en la encuesta Building Happiness lo confirma. BCI busca una experiencia colaborador plena, que abarca el bienestar personal, profesional y familiar.
Su lema "Seamos diferentes" fomenta una cultura de innovación, colaboración y compromiso. BCI buscaba una mirada externa sobre la experiencia de sus colaboradores a través de Building Happiness. Los resultados de Building Happiness motivaron a BCI a seguir mejorando, utilizando la información para tomar decisiones estratégicas.
En conclusión, la experiencia del BCI demuestra que construir una cultura de felicidad organizacional es posible y trae consigo beneficios tanto para los colaboradores como para la empresa.
En Buk, estamos comprometidos a seguir promoviendo conversaciones significativas que impulsen el crecimiento y la transformación en el mundo empresarial.
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