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Buk Finanzas / Estrategia

Ley de Reconstrucción: calendario para equipos de finanzas

La ley se promulgó el 9 de octubre y sus primeras medidas regirían desde el 1 de noviembre. Revisa el calendario completo y qué ajustes considerar en flujo de caja, impuestos y capacitación.

Imagen para el artículo: Ley de Reconstrucción: calendario para equipos de finanzas

| 3 Minutos de lectura

| Publicación 13/10/2026 | Última actualización 13/10/2026


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Ley de Reconstrucción: qué es y en qué estado está

La Ley de Reconstrucción Nacional y Desarrollo Económico y Social fue promulgada el 9 de octubre de 2026. Sus primeras medidas comenzarían a regir el 1 de noviembre, siempre que la publicación en el Diario Oficial ocurra durante octubre.

 

Para los equipos de finanzas, lo relevante no es una sola fecha, sino un calendario escalonado. Algunas normas parten el mes siguiente a la publicación, otras uno o tres meses después, y el núcleo tributario se activa entre 2027 y 2029.


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Calendario de la Ley de Reconstrucción: cuándo rige cada medida

Si la ley se publica en el Diario Oficial durante octubre de 2026, el calendario quedaría así:

Fecha estimada Medida Qué cambia

1 de noviembre de 2026

Crédito para exportadores de servicios basados en conocimiento

Descuento contra el impuesto de primera categoría de 15% por trabajadores de la RM y 20% por trabajadores de regiones o comunas rurales de la RM

1 de noviembre de 2026

PPM Régimen Pyme

La tasa baja de 0,25% a 0,23%

1 de noviembre de 2026

Fiscalización del SII

El SII podrá cruzar información con otros organismos del Estado

1 de noviembre de 2026

Franquicia Sence

Cubre hasta 80% del costo con remuneraciones de hasta 25 UTM, 50% entre 25 y 50 UTM y 15% sobre 50 UTM

1 de diciembre de 2026

IVA a viviendas nuevas

Exención para la primera venta de viviendas nuevas terminadas, sin tope de valor ni superficie, por un año

1 de diciembre de 2026

Impuesto a las donaciones

Rebaja de 50% para escrituras firmadas en los 12 meses siguientes

Desde la entrada en vigencia

Convenios con la Tesorería

Durante 180 días, condonación de hasta 100% de intereses y 80% de multas en deudas vencidas al 31 de diciembre de 2025

Hasta junio de 2027

Retiro de fondos STUT y FUR

Impuesto único de 10%, ventana de ocho meses

Enero de 2027

Repatriación de capitales

Tasa mixta entre 7% y 10%, con un año de plazo para acogerse

Año comercial 2027

Impuesto de primera categoría

Baja de 27% a 25,5%; luego a 24% en 2028 y a 23% en 2029

2027 a 2029

Restitución del crédito

Baja a 30% en 2027, 20% en 2028 y se elimina en 2029

2027 (sujeto a reglamento)

Invariabilidad tributaria

Carga fija por 10, 15 o 20 años para inversiones desde US$ 50, 100 o 350 millones, con un recargo de 1,5 puntos sobre la tasa general

2027

Contribuciones

Exención total para la vivienda principal de propietarios de 65 años o más

Qué deberían revisar los equipos de finanzas

La ley no exige una sola acción, sino una serie de ajustes en planificación tributaria, flujo de caja y gestión de personas. Estos son los frentes donde un CFO o Gerente de Finanzas podría empezar.

Flujo de caja y proyecciones

La menor tasa de PPM pyme reduce los pagos mensuales desde el F29 de noviembre. A su vez, la rebaja gradual del impuesto de primera categoría modifica la provisión de impuestos para 2027 en adelante.

 

  • Actualizar la tasa de PPM en la proyección de flujo de caja de los próximos meses.
  • Recalcular la provisión de impuesto a la renta con las tasas de 2027, 2028 y 2029.
  • Revisar el efecto en impuestos diferidos, ya que las diferencias temporarias se reversarían con tasas menores.

Deudas fiscales y ventanas transitorias

Las ventanas de la ley tienen plazos cortos y no se repiten.

 

  • Identificar deudas con la Tesorería vencidas al 31 de diciembre de 2025 que podrían acogerse a convenio.
  • Evaluar con el área tributaria si existen saldos en registros STUT o FUR que convenga retirar antes de junio de 2027.
  • Documentar fechas límite en el calendario financiero del año.

Personas y capacitación

Varios beneficios se calculan sobre la dotación y las remuneraciones, por lo que requieren datos de RR.HH. ordenados.

 

  • Segmentar a los trabajadores por tramo de remuneración (hasta 25 UTM, entre 25 y 50 UTM, sobre 50 UTM) para presupuestar la capacitación 2027 con los nuevos topes Sence.
  • Si la empresa exporta servicios basados en conocimiento, cuantificar trabajadores por región para estimar el crédito de 15% o 20%.

Cumplimiento y fiscalización

Con mayores facultades del SII para cruzar información, la consistencia entre contabilidad, remuneraciones y declaraciones gana peso.

 

  • Conciliar la información de F29, libros de remuneraciones y registros contables.
  • Revisar procesos de respaldo de gastos y documentación tributaria.

Cada caso depende del régimen tributario y la estructura de la empresa, por lo que conviene validar estas decisiones con un asesor tributario.

Preguntas frecuentes

¿Cuándo entra en vigencia la Ley de Reconstrucción?

Rige desde su publicación en el Diario Oficial. Si esta ocurre en octubre de 2026, las primeras medidas comenzarían el 1 de noviembre de 2026.

¿Cuánto baja el impuesto de primera categoría?

En el régimen general, la tasa bajaría de 27% a 25,5% en el año comercial 2027, a 24% en 2028 y a 23% en 2029.

¿Qué cambia en el PPM de las pymes?

La tasa de Pagos Provisionales Mensuales del Régimen Pyme bajaría de 0,25% a 0,23% desde el primer mes de vigencia.

¿Cómo cambia la franquicia Sence?

Cubriría hasta 80% del costo de capacitación para remuneraciones de hasta 25 UTM, 50% entre 25 y 50 UTM y 15% sobre 50 UTM.

¿Qué deudas puede repactar una empresa con la Tesorería?

Deudas vencidas al 31 de diciembre de 2025, con condonación de hasta 100% de intereses y 80% de multas, durante 180 días corridos.

 

Periodista especialista en finanzas para empresas, creador de contenido digital, análisis de datos y manejo de rede...

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