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Simplifica la administración de Beneficios con Buk

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¿Qué es Buk?

 

Buk es un software de RR.HH. creado en Chile que centraliza desde la nómina hasta el desempeño en un solo lugar. 

  • Reclutamiento, Selección y Onboarding modular

    Buk crece contigo: desde reclutamiento y onboarding hasta remuneraciones y asistencia.

  • Firma Electrónica y Automatización Centralizada

    Digitaliza RR.HH., elimina tareas manuales y centraliza documentos, firmas y flujos en un solo lugar.

  • Gestión del personas y Cumplimiento legal chileno

    Asegura tus procesos con la legislación laboral chilena. Gestiona contratos y remuneraciones sin riesgo.

  • Experiencia del colaborador y Portal de Autogestión

    Ofrece un portal de autogestión donde tus equipos revisan liquidaciones, piden vacaciones y gestionan sus beneficios.

  • Control de Asistencia y Gestión de Turnos

    Planifica turnos complejos, calcula horas extra automáticamente y optimiza la productividad del tiempo con reportes en tiempo real.

  • Inteligencia artificial y analítica

    Optimiza tus procesos y potencia la productividad organizacional y el talento con el poder de la inteligencia artificial.

Talana

¿Qué es Talana?

 

 Talana es una plataforma integral de Recursos Humanos que permite automatizar y digitalizar procesos clave en la gestión de personas.

  • Revisión de postulaciones

    Busca, evalúa y contrata talento de forma ágil, centralizando los procesos de selección de una sola plataforma.

  • Flujo documental

    Firma y envía contratos, anexos y documentos laborales de forma rápida, segura y desde cualquier dispositivo.

  • Almacenamiento de datos

    Encuentra la información de tus colaboradores y administra procesos claves de manera ordenada.

  • Avisos internos

    Mejora la coordinación y comunicación con el equipo mediante herramientas de Talana.

  • Monitoreo diario

    Controla turnos, asistencia y la operación diaria mediante marcaje por app, geolocalización y flujos ágiles.

Buk vs Talana

Características logo buk-03 (1)-1 Talana
Implementación Depende de cantidad de módulos y colaboradores, toda implementación es guiada por un Customer Onboarding Specialist. No específica.
Integraciones Ecosistema de 50+ integraciones nativas en Chile. Ecosistema de ~30 integraciones en el mercado local.
Analítica y reportes Dashboards personalizables, intuitivos y en tiempo real, que cuentan con IA para su construcción. Reportes estructurados en tablas y formatos técnicos.
Enfoque PyMEs Plan Buk Starter gratuito para hasta 20 colaboradores. Soluciones pagadas según módulos operativos contratados.
Cumplimiento Legal Automatización nativa con Previred, SII y DT. Carga manual de archivos generados por el sistema.
Documentación técnica API abierta y documentada para desarrollos propios. Documentación disponible bajo solicitud técnica.
Centro de ayuda Soporte multicanal con respuesta menor a 2 horas. Soporte reactivo basado principalmente en tickets.
D.O. (Desarrollo Org.) Integrado: Reclutamiento, Onboarding, Medición de Desempeño, Clima y Capacitaciones. Generalmente tercerizado o mediante módulos básicos.
Mercado Público, Privado y Subvencionado con alta adopción. Enfocado principalmente en el sector Privado.
Escalabilidad Probada para grandes empresas de más de 2.000 empleados. Óptima para empresas medianas con foco operativo.
Precios Específica (desde 2,4 IVA al mes) No Específica

Análisis actualizado 13/05/2026

Análisis actualizado 13/05/2026

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Obtén un presupuesto basado en tus necesidades. Paga solo por lo que usas y escala sin límites.

Buk: El software de RR.HH. mejor valorado

Líderes en satisfacción y facilidad de uso según los principales rankings globales de software.

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Certificados por:

empresa B
Imed
ISO-1
previred
DT-1
SII-2
medipass
SOC-2-1

Empresas que transformaron su gestión con Buk

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Descubre por qué las empresas de Latam eligen Buk

Preguntas Frecuentes

 Mientras Talana se enfoca en la operatividad, Buk ofrece soluciones que abarcan el ciclo completo de talento del colaborador: Reclutamiento, Desempeño, Capacitaciones y Clima, diseñados específicamente para fortalecer el compromiso y el bienestar de tus colaboradores. 

 Buk se actualiza automáticamente ante cambios normativos como la Ley Karin o la Ley 40 Horas sin costo adicional. Nuestra plataforma garantiza el cumplimiento legal total, minimizando riesgos de multas y errores en el cálculo de remuneraciones. 

 Sí. A diferencia de soluciones rígidas, Buk es modular y escalable. Puedes empezar con el pago de remuneraciones y asistencia, y luego sumar módulos de selección o capacitación según tus necesidades, pagando únicamente por lo que tu organización utiliza. 

 Buk destaca por un soporte humano y cercano. Ofrecemos un Centro de Ayuda disponible 24/7, guías interactivas y un equipo de Customer Success dedicado a que saques el máximo provecho de la plataforma y potencies tu gestión de personas. 

 Sí, Buk cuenta con un plan gratuito llamado Buk Starter, diseñado para empresas de hasta 20 colaboradores. Este plan permite gestionar remuneraciones, generar liquidaciones y archivos Previred sin costo, asegurando el cumplimiento legal desde el día uno. 

Análisis Actualizado 2026

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